O engajamento de equipes define o sucesso das empresas, e os gestores enfrentam o desafio de equilibrar produtividade, bem-estar e desenvolvimento contínuo.
Escolher uma plataforma de aprendizado corporativo é uma dúvida recorrente, especialmente com o crescimento das buscas por soluções de treinamento e transformação digital.
Plataformas como Microsoft Viva ou LinkedIn Learning, ambas parte do portfólio da Microsoft e licenciadas pela Lattine Group, oferecem caminhos distintos, mas complementares, para elevar a experiência do colaborador.
O que é o Microsoft Viva e como ele melhora o engajamento das equipes?
O Microsoft Viva é uma plataforma integrada de experiência do colaborador, nativa do Microsoft 365 e Teams, que unifica engajamento, aprendizado, bem-estar e conhecimento em um só ecossistema.
Diferente de ferramentas isoladas, ele incorpora módulos como Viva Insights para análises de produtividade baseadas em dados privacidade-protegidos, Viva Goals para alinhamento de objetivos estratégicos e Viva Engage para fomentar comunidades internas.
Esses recursos impulsionam o engajamento ao trazer insights acionáveis para líderes, como recomendações personalizadas de bem-estar que reduzem burnout e otimizam fluxos de trabalho diários.
Para equipes de RH, o Viva transforma o Teams em um hub central, onde equipes acessam feedbacks em tempo real via Viva Pulse e celebram conquistas coletivas, elevando a retenção de talentos em até 20% segundo benchmarks do setor.
Empresas que adotam o Viva relatam maior adesão porque ele se integra ao dia a dia, sem demandar apps extras, promovendo uma cultura de crescimento sustentável e mensurável.
O que é o LinkedIn Learning e como ele apoia o desenvolvimento profissional?
O LinkedIn Learning destaca-se como uma biblioteca online vasta de cursos em vídeo, ministrados por especialistas globais, focada em upskilling e reskilling para carreiras em evolução.
Com mais de 20 mil títulos em áreas como liderança, TI e soft skills, ele personaliza trajetórias de aprendizado via IA, alinhando competências individuais aos objetivos corporativos.
Para áreas de recrutamento e captação de talentos, a plataforma oferece certificações reconhecidas no mercado, facilitando a atração de profissionais qualificados e a mobilidade interna.
Funcionalidades como playlists curadas e integração com perfis LinkedIn permitem rastrear progressos e recomendar conteúdos baseados em tendências de emprego, fortalecendo a empregabilidade em um mercado competitivo.
Seu foco em aprendizado contínuo democratiza o acesso a conhecimento premium, ideal para equipes que buscam agilidade na capacitação sem interrupções no fluxo de trabalho.
Microsoft Viva ou LinkedIn Learning: principais diferenças
Na hora de escolher entre Microsoft Viva ou LinkedIn Learning, o Viva se posiciona como uma suíte holística de experiência do colaborador, abrangendo engajamento emocional e analítico, enquanto o LinkedIn Learning é especializado em conteúdo educacional profundo e certificado.
O primeiro brilha na integração nativa com Microsoft 365, oferecendo dashboards de bem-estar e metas em Teams; o segundo prioriza variedade de cursos, com ênfase em networking profissional.
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Microsoft Viva | LinkedIn Learning |
| Foco Principal | Engajamento + Aprendizado Integrado | Desenvolvimento de Habilidades |
| Integração | Nativa no Teams/365 | Via Viva ou Standalone |
| Conteúdo | Curadoria Interna + Provedores | 20k+ Cursos Vídeo Especializados |
| Métricas | Insights de Produtividade/Bem-Estar | Certificados e Progresso Individual |
| Público Ideal | Líderes/Gestores RH | Recrutadores/Indivíduos Upskilling |
Essas diferenças revelam que o Viva é ideal para alinhamento organizacional amplo, já o Learning lidera em capacitação pontual, com sinergias evidentes quando combinados.
Como integrar o Microsoft Viva ao LinkedIn Learning para potencializar resultados?
Integrar Microsoft Viva ao LinkedIn Learning cria um ecossistema poderoso, onde o Viva Learning atua como hub centralizando conteúdos do LinkedIn diretamente no Teams, sem sair do fluxo de trabalho.
Essa conexão seamless sincroniza tarefas de LMS (Sistema de Gestão de Aprendizagem), recomenda cursos gratuitos ou premium e rastreia conclusões via relatórios unificados, ampliando o engajamento em 30% para muitas organizações.
Para começar, ative o LinkedIn como provedor no Viva Admin Center, filtrando por “premium:false” para acessos iniciais gratuitos.
Estratégias como academias personalizadas por função ou IA para sugestões baseadas em tendências elevam resultados, combinando bem-estar do Viva com skills do Learning (uma dupla imbatível para transformação digital).
Assim, gestores ganham visibilidade total, medindo ROI via métricas de adesão e impacto nos KPIs de retenção, transformando aprendizado em alavanca competitiva.
Por que contar com a Lattine para implementar soluções de aprendizado Microsoft?
A Lattine Group é um parceiro essencial para empresas que buscam implementar Microsoft Viva ou LinkedIn Learning de forma eficiente e sem demora.
Como especialistas em ecossistemas Microsoft, oferecemos consultoria personalizada, desde assessments iniciais até migrações completas, garantindo alinhamento com objetivos de RH e TI.
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